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Ecco come creare leader migliori per creare società migliori PDF Stampa E-mail
News - Area Individuo
ASSEMBLEA NAZIONALE 2006 - In occasione dell'evento organizzato a Miloano, si è tenuto il corso di formazione su "Leadership - Management", tenuto dal formatore nonché socio svizzero Nicolas Abbondanza e patrocinato dalla sezione italiana della Camera di Commercio Internazionale. Ecco il racconto entusiasta di uno dei partecipanti
Quest’anno l’Assemblea Nazionale JCI si svolge all’ombra della Madonnina. Con grande curiosità ed entusiasmo mi accingo a vivere il mio primo evento a carattere nazionale da jaycee.
Quale miglior occasione per cogliere la possibilità di partecipare a un corso di formazione di alto livello, uno dei punti di forza della JCI, che a Milano propone il smeinario di “Leadership – Management”, tenuto dal formatore e socio JCI svizzero Nicolas Abbondanza.
 
Emanuele Colombo, segretario generale 2006 Lom Varese JciMancano pochi minuti alle 9, al desk per la registrazione c’è un andirivieni di soci. Vado alla sala dove di lì a pochi minuti inizierà il corso: Nicolas è già pronto, sta controllando gli ultimi dettagli; ci presentiamo e facciamo due chiacchiere, è impaziente di cominciare…
I partecipanti al corso, reduci da un venerdì sera di divertimento, arrivano alla spicciolata. Nicolas guarda con insistenza l’orologio. Per lui ogni minuto perso è un minuto sottratto al programma che ha preparato. E mi rendo conto che, anche se sembra banale, qualcosa mi ha già trasmesso: il tempo è un elemento prezioso e fondamentale!
 
Inizia il corso. Nicolas ci guida attraverso teoria, esempi pratici e lavori di gruppo alla conoscenza
delle basi per creare un team vincente ottimizzando le potenzialità e le motivazioni dei collaboratori. Ci rendiamo conto, dai racconti delle esperienze di ognuno dei partecipanti, che le problematiche che fanno fallire un progetto lavorativo o un team sono le stesse a Roma come a Milano, a Trieste come a Salerno, nelle aziende private come nelle amministrazioni pubbliche. Questo mi convince, ancora una volta, della forza della JCI, dove competenze e interessi dei singoli convergono e lavorano in sinergia per raggiungere obiettivi comuni.
 
Il programma del corso e gli argomenti trattati delineano chiaramente quale è la strada da seguire:
 
-         DEFINIRE GLI OBIETTIVI
-         DELEGARE E CONTROLLARE
-         INFORMARE
-         VALUTARE
-         ORGANIZZARE E COORDINARE
-          
Un modello vincente per rendere i soci JCI leader migliori per società migliori!
Emanuele Colombo
 

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